採用サイト RECRUITING SITE

企業の成長を応援する会社

ガイアグループスタッフ採用

地域社会に貢献する仕事です。
興味のある方、一緒に働きませんか?

ガイアプロジェクトのミッション

企業の成長を通して、人類社会の発展に貢献する

GAIA GROUP代表

磯海 雄介

代表メッセージ

お客様企業の成長を通じて、社会に貢献するグループです。
経営・財務のプロフェッショナルと共に、
自分の可能性を開いてみませんか?

新卒の方へ

すべてが初めての経験となる新卒入社は、これまでの人生と大きく違う経験で考えたことがなかったような道が見えることもあります。GAIA GROUPでは多くの若手が活躍していますが、
豊かな経験と知識、実績を持つプロフェッショナルも多く在席しています。
普段の業務の他、社内研修やOJTにより自らのスキルを伸ばすことができる職場です。

ともに夢を語り合える新卒の方からの
エントリーをお待ちしています。

キャリア採用の方へ

GAIA GROUPは、企業の成長支援を通して社会の発展に貢献していくことを使命にした公認会計士、税理士、司法書士を中心とした経営・財務の専門家集団です。私たちの提供している専門的サービスを必要とする企業数は年々増加しており、一緒にクライアントのために働いていただけるキャリアメンバーを募集しています。経営・財務のコンサルティングを通じてこの世の中をさらに良くしていきたい。お手伝いを通じ、喜びや感動を分かち合い、共に歩んでいける仲間と同じ時間を共有したい。このような価値観を共有できる方のご応募をお待ちしております。

ガイアグループはチームで課題に取り組みます

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GAIA GROUP

ガイアグループはガイア・プロジェクト、テルス、リーガルオフィスの3つの専門分野から成り、 企業向け会計サービスをワンストップで提供しています。

ガイア・プロジェクト

クライアント企業の分析や提案など経営コンサルティング事業を行っています。 中小企業経営者のアドバイザーとして、クライアントの悩みや問題点に日々向き合っています。

税理士法人テルス

「会計事務所は地域経済において経営支援を支える重要なインフラである」という理念のもと、 長年の経験や知識を活かし、会計・税務等の専門家が幅広い分野で活躍しています。

司法書士ガイアリーガルオフィス

企業に必要な法務面での知識を幅広くサポートします。 商業登記から事業承継まで、経営課題を一貫して扱うことで、高度なコンサルティングを提供しています。

GAIA Q&A

スタッフが疑問に答えます

税理士法人テルス

税務専門職
(キャリア入社3年目)

ガイアグループに入社したきっかけを教えてください

別の業界から税務業界への転職を考え、地元に貢献する
というガイアグループの理念に共感して入社しました。

ガイア・プロジェクト

コンサルティングチーム
(キャリア入社1年目)

今後スキルアップしたい業務分野を教えてください

中小企業診断士試験を受けていますので、会計、ビジネスの分野の知識を伸ばしたいと考えています。

ガイア・プロジェクト

コンサルティングチーム
(キャリア入社1年目)

ガイアグループに興味のある方に一言お願いします。

社会に役に立ちたい、経営のサポートがしたい︕と思っている
方は、是非一度ガイアグループに足を運んでみてください︕

※掲載内容はインタビュー当時のものです

働く環境

須賀川オフィス


  • 須賀川市役所から車で3分ほどの所にあります。

  • 2018年5月にリニューアルを行いました。

  • ガイアグループ3社共通のオフィスで勤務しています。

郡山オフィス


  • 郡山駅から車で約10分です。

  • 2023年5月に郡山市開成に移転しました。

  • 1階フロアにオフィス、応接室、会議室があります。

東京オフィス


  • 京橋駅徒歩3分、宝町駅徒歩1分、東京駅徒歩8分です。

  • 2021年5月に京橋に移転しました。

  • ビルの4階にオフィスと会議室があります。

福利厚生

年に一回、全社の年次総会を兼ねて社員旅行を開催しています。 過去には、福島県内や北関東各所のほか、札幌・小樽を訪れたこともあります。単に宿泊するだけでなく 、近隣の名所見学や地元名産品の製造体験など、同じ時間を楽しく過ごすことで社員間の交流を深めています。
また、社員の心身のリフレッシュと自己啓発を目的として、7月から9月にかけて4日間の有休推進期間があります。 心身共にリフレッシュできる大切な時間とゆとりを持つことが、社員の活力向上に繋がってくると考えています。

研修・スキルアップ

プロ・先輩社員による講習システム

ガイアグループは社員のスキルアップに積極的に取り組んでいます。 入社後はチーム内でのOJT(On-The-Job Training)により、先輩社員による業務支援と平行して有資格者等による社内研修も行います。 周囲がしっかりサポートしますので、新卒でも、業界未経験でも安心です。

充実した資格取得支援

明確なビジョンがある方、業務の中で更に上を目指す方など、スキルアップを目指す若い社員が多いのも当社の特徴です。 資格取得補助制度や自己啓発補助制度があり、ガイアグループは社員自身が描くキャリアの実現を、費用と学びの両面からサポートします。

採用までの流れ

ガイアグループ3社では、入社を希望される方と面談を行い、
どの業務に当たって頂くかを決定いたします。
まずは下のフォームよりお問い合わせください。

新卒採用

新卒採用の流れの説明や研修の内容、細かい採用条件等はこちらからご覧ください。

キャリア採用

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